Emploi : les filières clés

Les filières hôtellerie-restauration, transport-logistique, BTP et services aéroportuaires sont les plus représentées sur Paris-CDG et ses environs. L’Alliance et ses partenaires organisent des évènements pour vous permettre de mieux connaître les métiers de ces filières, les besoins en emploi, les compétences recherchées par les employeurs, etc. 

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Des secteurs représentatifs du territoire

L’activité économique du territoire de Paris-CDG et ses environs est influencée par la présence de ses deux aéroports : Paris-CDG et Paris-Le Bourget. Il est nécessaire d’assurer la sécurité et servir les passagers au sein de l’aéroport, de les héberger à leur sortie, de transporter les marchandises provenant du monde entier ou encore de construire les projets d’infrastructures. Les secteurs les plus représentés sont ceux de l’hôtellerie-restauration, du transport–logistique, du BTP et des services aéroportuaires. Ces secteurs professionnels ont des besoins en recrutement qui peuvent varier en fonction de l’activité des aéroports*. L’Alliance et ses partenaires mettent tout en œuvre pour vous accompagner dans la définition de votre parcours professionnel au regard de ces besoins en recrutement. Ils vous conseillent et vous mettent en relation avec ces entreprises qui recrutent. 

Certains postes sont réservés à un public dit « en insertion professionnelle ». Vous êtes peut-être éligible à ce type de poste. Pour en savoir plus, consultez le paragraphe ci-dessous. 

*La baisse du trafic aérien a fortement impacté l’ensemble des entreprises présentes sur la plateforme aéroportuaire. Le contexte économique lié à la crise sanitaire a mis en suspens les recrutements. 

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Mieux connaître les filières majeures du territoire

Le BTP

Des grands projets avec un fort besoin de recrutement

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Transport – Logistique

Un secteur qui ne cesse de se développer

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Services aéroportuaires

Un secteur diversifié qui recrute régulièrement

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Hôtellerie – restauration

Faites carrière dans l’hôtellerie – restauration

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Zoom sur les emplois réservés au public en insertion professionnelle

Les emplois réservés au public en insertion professionnelle c’est quoi ?

Lorsqu’une société fait appel à des entreprises dans le cadre d’une prestation, elle peut imposer au prestataire de réserver un certain nombre d’heures de travail à des salariés en insertion professionnelle. On appelle cela des clauses sociales d’insertion. Si vous êtes éligible à ce type d’emploi, cela peut être un atout réel pour accéder plus facilement à l’emploi.

 

Etes-vous concerné ?

Les emplois liés aux clauses d’insertion peuvent être une opportunité pour vous si êtes dans au moins l’une de ces situations :

  • Demandeur d’emploi inscrit chez Pôle Emploi depuis plus d’un an ;
  • Bénéficiaire du RSA ;
  • Bénéficiaire de la Reconnaissance de Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) ;
  • Demandeur d’emploi de plus de 50 ans ;
  • Jeune de moins de 26 ans en recherche d’emploi :
    1. Sans qualification (niveau inférieur au CAP/BEP) ;
    2. Diplômé, justifiant d’une période d’inactivité de 6 mois depuis votre sortie du système scolaire ou de l’enseignement supérieur
  • Pris en charge par une Structure d’Insertion par l’Activité Economique (SIAE).

Comment postuler ?

Pour connaître les offres disponibles et postuler, vous devez vous rapprocher de votre conseiller(ère) Pôle emploi, Cap emploi, Mission Locale ou RSA.

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